МУНИЦИПАЛЬНОЕ ОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ
«ЗОТИНСКАЯ СРЕДНЯЯ ОБЩЕОБРАЗОВАТЕЛЬНАЯ ШКОЛА»
ТУРУХАНСКОГО РАЙОНА КРАСНОЯРСКОГО КРАЯ

устав школы

локальные акты

[управляющий совет]

публичный отчёт

о школе

архив документов

FAQ\вопросы-ответы

Управляющий совет

1. Общие положения

1.2. В своей деятельности совет руководствуется Конституцией Российской Федерации, Законом РФ «Об образовании», Типовым положением об общеобразовательном учреждении, законами и нормативными правовыми актами Российской Федерации, Красноярского края и Туруханского района, уставом школы, настоящим Положением, иными локальными нормативными актами школы.

2. Основными задачами совета являются:

• Определение основных направлений развития школы и особенностей ее образовательной программы;
• Защита и содействие в реализации прав и законных интересов участников образовательного процесса;
• Содействие в повышении эффективности финансово-хозяйственной деятельности школы;
• Содействие в создании оптимальных условий для осуществления образовательного процесса и форм его организации в общеобразовательном учреждении, в повышении качества образования, в наиболее полном удовлетворении образовательных потребностей населения;
• Контроль за здоровыми и безопасными условиями обучения, воспитания и труда в общеобразовательном учреждении.
• Содействие реализации миссии образовательного учреждения, направленной на развитие социального партнерства между участниками образовательного процесса и представителями местного сообщества.

2.2.1. Совет утверждает:

• режим работы школы;
• программу развития школы и целевые инновационные программы;
• бюджет школы;
• правила поведения учащихся в школе;
• годовой план мероприятий школы;
• Положение о порядке и условиях распределения стимулирующих выплат работникам школы;
• публичный доклад школы.

2.2.3. Совет согласовывает по представлению директора школы:

• смету расходования средств, полученных школой от внебюджетных источников;
• организацию опытно-экспериментальной работы;
• создание в школе общественных (в том числе молодёжных) организаций (объединений).

2.2.5. Ходатайствует, при наличии оснований, перед директором школы о расторжении трудового договора с педагогическими работниками и работниками из числа административного персонала;

2.2.6. Совет заслушивает отчёт администрации школы:

• по итогам учебного и финансового года;
• о реализации инновационных программ развития.

2.3.1. Вносить предложения по совершенствованию образовательной деятельности школы; вносить предложения по внесению изменений и дополнений в Устав МОУ «Зотинская СОШ»; осуществлять контроль за целевым использованием внебюджетных средств; решать вопросы по проблемам образования на уровне Учредителя, администрации района.

2.3.2. Вносить предложения по совершенствованию работы администрации школы.

2.3.3. Ходатайствовать, при наличии оснований, перед директором школы о расторжении трудового договора с педагогическими работниками и работниками из числа вспомогательного и административного аппарата.

2.4. Член Совета имеет право:

• принимать участие в обсуждении и принятии решений Совета, выражать в письменной форме особое мнение, которое приобщается к протоколу заседания Совета;
• делать запрос директору школы по предоставлению всей необходимой информации для участия в работе Совета по вопросам, относящимся к его компетенции;
• присутствовать на заседаниях педагогического Совета школы с правом совещательного голоса;
• досрочно выйти из состава Совета по письменному уведомлению председателя.

Совет возглавляет Председатель, избираемый тайным голосованием из числа членов Совета большинством голосов.

Представитель учредителя, обучающиеся, директор и работники школы не могут быть избраны Председателем Совета.

• несёт ответственность за подготовку и проведение заседаний Совета;
• совместно с директором школы участвует в решении вопросов, связанных с разработкой проектно-сметной документации школы, с заключением контрактов, соглашений, договоров с различными организациями;
• утверждает решения и рекомендации, принятые Советом и его комиссиями;
• представляет Совет перед органами власти и управления, а также в отношениях с юридическими и физическими лицами;
• обеспечивает выполнение решений Совета;
• организует взаимодействие Совета с учредителем, администрацией школы.

3. Структура, состав и формирование Управляющего Совета

3.1.1. Управляющий совет формируется из лиц, заинтересованных вподдержке и совершенствовании деятельности МОУ «Зотинсая СОШ», на основании решения собрания участников образовательного процесса (педагогов и родительской общественности) школы.

3.1.2. Совет состоит из избираемых членов, представляющих:

• родительскую общественность всех ступеней обучения;
• работников школы;
• учащиеся школы;
• представителей общественности.

По решению Совета в его состав могут быть приглашены и включены граждане, чья профессиональная и (или) общественная деятельность, знания, возможности могут позитивным образом содействоватьфункционированию и развитию школы.

3.1.3. Численный состав Совета 12 человек. Директор и представитель от Учредителя или органов управления образования являются членами Совета по должности, секретарь (с правом совещательного голоса) и остальные 9 членов избираются.

3.2. Порядок формирования Управляющего совета:

3.2.1. Формирование Совета осуществляется путём выдвижения кандидатов.

3.2.2. Члены Света из числа родителей (законных представителей) обучающихся всех ступеней общего образования избираются на общешкольном родительском собрании, где присутствуют родители (законные представители) обучающихся всех классов по принципу 1 участник общешкольного родительского собрания — 1 голос. Работники общеобразовательного учреждения, дети которых обучаются в данном образовательном учреждении, не могут быть избраны в члены Совета в качестве родителей (законных представителей) обучающихся. По итогам выборов в Совет входят 1представитель от родителей школы 1 ступени, 1 представитель от родителей школы 2 ступени, 1 представителя от родителей школы 3 ступени.

3.2.3. В состав Совета входят два представителя от обучающихся 9 — 11 классов. Члены Совета из числа обучающихся 9 — 11 классов избираются общим собранием классов.

3.2.4. Члены совета из числа работников избираются общим собранием трудового коллектива школы. Общая численность членов Совета из числа работников школы составляет 3 человека.

3.2.5. Порядок голосования (тайное или открытое) утверждает каждое из вышеперечисленных собраний.

3.2.6. Члены Совета избираются сроком на 3 года, за исключением членов совета из числа обучающихся, которые избираются сроком на один год.

3.2.7. Первое заседание Управляющего Совета проводится рабочей группой по созданию Управляющего Совета не позднее двух недель после направления списка избранных членов Учредителю. На первом заседании Совета избирается его председатель, заместители председателя и секретарь. Секретарь избирается из числа работников школы и является членом Совета. Секретарь Совета обладает совещательным голосом.

3.2.8. После проведения первого заседания Совета его председатель направляет список членов Совета Учредителю, который издает приказ о назначении представителя Учредителя в совете школы и создании управляющего Совета.

3.2.9. Со дня регистрации Совет наделяется в полном объеме полномочиями, предусмотренными Уставом школы и настоящим положением.

3.2.10. Член Совета школы может быть одновременно членом Совета других общеобразовательных организаций.

4. Организация деятельности Совета

Дата, время, повестка заседания Совета, а также необходимые материалы доводятся до сведения членов Совета не позднее, чем за три дня до заседания Совета.

4.2. Каждый член Совета обладает одним голосом. В случае равенства голосов решающим является голос председательствующего на заседании.

4.3. Решения Управляющего Совета считаются правомочными, если на заседании Управляющего Совета присутствовало не менее половины его членов, оформляются в виде постановлений.

4.4. На заседании Совета ведется протокол.

Протокол заседания Совета составляется не позднее 5 дней после его проведения.

В протоколе заседания Совета указываются:

• место и время проведения заседания;
• фамилия, имя, отчество присутствующих на заседании;
• повестка дня заседания;
• краткое изложение всех выступлений по вопросам повестки дня;
• вопросы, поставленные на голосование и итоги голосования по ним;
• вопросы, поставленные на голосование и итоги голосования по ним;
• принятые постановления.

4.5. Члены Совета работают безвозмездно на добровольной основе.

4.6. Организационно-техническое, документационное обеспечение заседаний Совета, подготовка аналитических, справочных и других материалов к заседаниям Совета возлагается на администрацию школы.

5. Комиссии Совета

5.2. Постоянные комиссии создаются по основным направлениям деятельности Совета, могут включать в себя членов Совета и приглашенных с правом совещательного голоса.

5.3. Временные комиссии создаются для изучения отдельных вопросов деятельности школы, входящих в компетенцию Совета.

5.4. Предложения комиссий носят рекомендательный характер и могут быть утверждены Советом в качестве обязательных решений при условии, если они не выходят за рамки полномочий Совета.

5.5. В обязательном порядке Управляющий совет создает:

• комиссию, в ведении которой финансовые и иные экономические вопросы;
• комиссию, в ведении которой вопросы школьного обучения;
• комиссию, в ведении которой дисциплинарные и иные правовые вопросы.

6. Школьные локальные акты и номенклатура дел, связанные с работой Управляющего Совета

• положение об Управляющем Совете;
• Регламент работы Управляющего Совета, его комитетах и комиссий;
• решения Управляющего Совета, его компонентов и комиссий.

• протоколы Управляющего Совета, его комитетов и комиссий;
• книга регистраций Управляющего Совета, его комиссий и комитетов.

7. Права и ответственность члена Совета

7.1.1. Принимать участие в обсуждении и принятии решений Совета, выражать в письменной форме свое особое мнение, которое подлежит фиксации в протоколе заседания Совета;

7.1.2. Инициировать проведение заседания Совета по любому вопросу, относящемуся к его компетенции;

7.1.3. Требовать и получать от администрации образовательного учреждения предоставления всей необходимой для участия в работе Совета информации по вопросам, относящимся к компетенции Совета;

7.1.4. Присутствовать на заседании педагогического совета, органов самоуправления с правом совещательного голоса;

7.1.5. Представлять школу на основании доверенности, выдаваемой в соответствии с постановлением Совета;

7.1.6. На возмещение расходов, связанных с его деятельностью в качестве члена Совета;

7.1.7. Досрочно выйти из состава Совета по письменному уведомлению председателя.

7.2. Член Совета обязан принимать активное участие в деятельности Совета. Действовать при этом исходя из принципов добросовестности рассудительности и ответственности.

7.3. Член Совета может быть выведен из его состава на основании решения в случае пропуска более двух заседаний Совета подряд без уважительной причины.

7.4. Член Совета выводится из его состава по решения Совета в случаях:

• Собственного желания, выраженного в письменной форме;
• Представитель учредителя — при его отзыве Учредителем, оформленном соответствующим приказом;
• Директор и другие работники школы — при увольнении из школы;
• Обучающиеся — после окончания школы, если он не может быть кооптирован в члены Совета;
• В случае совершения аморального поступка, несовместимого с выполнением воспитательных функций;
• В случае совершения противоправных действий, несовместимых с членством в Совете;

7.5. Учредитель общеобразовательного учреждения вправе распустить Совет, если Совет не проводит своих заседаний в течении полугода или систематически (более двух раз) принимает решения, прямо противоречащие законодательству Российской Федерации.

Совет образуется в новом составе в течении трех месяцев со дня издания Учредителем акта о его роспуске. В указанный срок не включается время судебного производства по делу, в случае обжалования решения о роспуске Совета в суде.

Протоколы по Управляющему совету. Скачать с сайта: Upr_sovet_protokoly.zip (73 Kb)